银行八项规定自查原因剖析6篇

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篇一：银行八项规定自查原因剖析

行八项规定专项检查报告

　 银行八项规定专项检查报告

　落实八项规定，加强群众路线意识的认识力度。以下是小编分享的杂文：银行八项规定专项检查报告，欢迎大家阅读!

　 银行八项规定专项检查报告(一)

　根据市委、市政府《关于对贯彻落实“中央八项规定”精神及“四风”整顿情况进行自查的通知》的要求和工作部署，xxx 区对年初以来巩固和扩展“三严三实”专题教育成果，落实“中央八项规定”精神，确保“四风”问题不反弹情况及口岸环境优化和软环境建设情况进行了全面自查。自党的群众路线教育实践活动开展至今，园区上下自觉强化纪律意识，严格执行中央八项规定，切实做好“四风”问题整改工作，总体情况良好，未发现问题反弹现象，现将有观情况报告如下：

　一是强化学习，营造自律氛围。为巩固和扩展“三严三实”专题教育成果，我区以“两学一做”学习教育为主线，继续抓好常态化学习教育，园区党委和各支部分别制定学习计划，建立《党员学习学分制度》，严格落实集中学习、自学、补学机制，为党员征订必读书目，园区领导班子每月开展 1 次理论中心组学习，组织党员每周开展 1 次集中学习，认真学习《党章》、习近平总书记系列重要讲话精神及中央和各级党委文件精神，学习时做好笔记和心得，坚持理论学

　习与研讨交流相结合，组织全体党员开展专题研讨，党员领导干部根据市委组织部安排如期参加了双休日讲座。同时充分利用园区电子屏幕、QQ 群、微信群、“今目标”工作平台等方式，宣传学习教育标语和文件精神，在全区上下营造浓厚的学习宣传氛围。通过学习，全区党员的综合素质、工作能力和创新精神得到提高，先锋模范作用有效发挥。园区的机关作风、办事效率、服务态度进一步优化，机关各项工作不断取得新的进展。

　二是严肃工作纪律，加强党风廉政建设。组织召开党风廉政专题会议 2 次，根据人员变动情况及时调整党风廉政建设和反腐败工作机构，并制定《2016 年党风廉政建设和反腐败工作要点及责任分解》。开展了“正风肃纪，优化环境”专项整治活动，切实转变干部作风，提升机关工作质量、树立工作标杆，争做党员先锋。组织干部职工学习中央“八项规定”、《关于党内政治生活的若干准则》、《中国共产党廉洁自律准则》等党内法规和上级有关党风廉政建设文件精神7 次，参与学习的干部职工 100 余人次，上报信息 8 条。节假日期间，通过微信、QQ 等网络平台，发送廉政信息 180 余人次。

　三是厉行勤俭节约，从严落实规定。严格执行公文、公务用车、接待等规定。压缩文件、简报、宣传资料、会议及其他日常办公经费开支，减少纸质公文数量，控制会议活

　动规模。压缩公务接待开支，控制公务接待标准，不搞超标准接待，不搞公款相互宴请。严格车辆管理，实行公务派车审批制度，压缩车辆费用开支。

　 银行八项规定专项检查报告(二)

　为了迎接银监会对商业银行个人理财业务的检查，规范支行个人理财业务，根据银监会下发的《关于进一步规范商业银行个人理财业务有关问题的通知》精神，我支行对 20XX 年以来的经营业务进行了全面、逐项、细致的检查，现将开展自查工作情况汇报如下：

　一、人员配备情况

　为了确保个人理财业务的合规销售，支行配备了专职理财经理一名，该人员已通过 银行总行的理财经理资格考试、并取得了保险代理从业人员资格证书。所有银行理财产品、基金、保险、券商集合理财产品均由专职理财经理销售。

　鲜有一般产品销售人员向客户介绍理财产品情况发生，现已全面杜绝。

　二、销售流程

　支行理财经理均是在充分了解客户的财务状况、投资目的、投资经验、风险偏好、投资预期等的前提下向客户推荐理财产品，并为每一位购买产品的客户填写《个人客户投资风险评估报告》(以下简称《评估报告》)，理财经理根据其评估结果，向客户推荐相应得理财产品。《评估报告》经

　理财经理与客户进行签字后，交由支行理财主管审核并签字，单笔购买金额超过 100 万的客户，《评估报告》还经由支行分管个人理财业务行长签字。自查中发现有少数客户的《评估报告》未经支行理财主管签字审核，已补交给支行主管审核。

　在具体的理财产品销售前，理财经理均向客户说明了产品结构、风险、收益等相关信息，让客户在充分了解产品的基础上作出选择。理财产品的《合约》、《合同》、《风险揭示书》中客户资料均填写完整。

　三、资料档案保存

　20XX 年以来，所有理财产品的《风险评估报告》、《合约》、《合同》、《风险揭示书》等文件资料均保存完整，并按期装订成册，入库统一保管，其中，《客户风险评估报告》实行专夹保管、一年内有效的保管机制。支行理财经理为每期产品和《风险评估报告》建立了详尽的客户电子档案，方便及时了解客户情况和日后与客户沟通。本次自查中发现有些风险评估报告未装订建表，拟定于今天下班前完成建表装订工作。

　四、今后工作计划

　支行虽一直坚持专职理财人员介绍、合规销售理财产品， 但本次自查中仍然发现了一些问题，这些问题我们将在近几天集中整改。在今后的工作中，支行将继续坚决贯彻

　执行《关于进一步规范商业银行个人理财业务有关问题的通知》的精神，合规销售、定期开展个人银行理财业务自查工作，保证 银行芜湖 支行理财业务的健康、规范发展。

　 银行八项规定专项检查报告(三)

　按照党中央、省委和局的安排，我们党员干部开展了新时期的群众路线教育实践活动。按照习近平总书记 819 会议精神的指示，我们更加明白作为一名党员领导班子成员的一份，更要践行党员的先进性的宗旨义务，即坚持党性和人民性相统一。在全党深入开展以为民务实清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动，在社会各界中的引起了高度的关注。这次教育实践活动聚焦作风建设，集中解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风。对此，作为党员的我也积极履行党员尽职尽责为党和人民事业服务，坚持什么、反对什么，说什么话，做什么事，都要符合党的要求。现就自查自己的“四风”整理一下，现就把相关内容罗列如下：

　一、“四风”存在形式、存在的问题及原因

　由于自身长期的工作作风，从而在不自在情况下产生了一些的小插曲现象的存在即以下的几个问题：

　(一)形式主义走过程、走形式、跑龙套等方式的突显; 形式主义不注重调查研究，不了解实际情况，思想认识上落实不到位;还存在只注重传达会议文件的固有模式;即还存在走过程、走形式的思想。大部分的思想认识力度不够(泛

　泛空谈，坐而论道，纸上谈兵，“以会议落实会议，以文件落实文件”);

　(二)官僚主义的过时的思想的存在，即基层群众言路的传递速度没有及时收集上来。生产经营制度上存在不合理工作流程：一方面，对大部分合作伙伴来说，审批流程太冗长，太复杂，行政审批制度有待于改进;另一方面，在生产经营模式上，还存在大项目、大业务方面，总体把握不到位;

　(三)工作方面存在享乐主义理念，即革命的优良作风有消减之趋、理想信念动摇，奉行及时行乐的人生哲学。

　(四)经营方面存在奢靡之风，即办公用品的铺张浪费有一定变动规律之势，在这方面没有得到很好的控制;

　工作中，还存在其它形式的问题如：习惯于用传统的定向思维办事，改革创新意识不强;工作中有畏难情绪，感到压力较大;对下面提出的问题落实得不够，重视得不够，落实能力不强;热衷于做表面文章，抓落实不够;在布置一些工作任务时，未完全考虑基层的承受力和压力，下面感到不堪重负;对基层的干部成长关心不够以会议贯彻会议，以文件贯彻文件，会议文件多，难以应付;各种检查多，有的流于形式，针对性不强。经营方法制度改革力度不够，等等

　作为一名经营方面的领导班子成员的一份子，针对以上的问题的存在，我认真分析其产生原因。为什么会出现此类问题的出现?原因要根源于自己长期的固有工作方式的存

　在，还有对存在的小问题关心度不够，对基层群众的反映信息的传递时间没有及时作好掌握而导致的;还有最重要的原因：在平时的工作中，存在工作时间合理化程度不够完美，即时间安排上，没有安排好处理文件精神的空档期。

　二、下一步的工作思路及解决问题的措施

　广大党员干部和专家学者普遍认为，“四风”问题违背我们党的性质和宗旨、指导思想和理论基础，其要害是使党脱离群众，丧失密切联系群众这个最大政治优势。长此以往，必将从根本上败坏党同人民群众的血肉联系。因此，对“四风”问题必须高度重视并认真解决。总之，针对自身存在的问题，应必须高度重视并认真解决它。

　(一) 从思想上，加强群众路线意识的认识力度

　1、紧抓学习文件不放松，切实解决思想认识不到位的问题 思想上要增强党的意识，尽职尽责为党和人民事业服务，坚持什么、反对什么，说什么话，做什么事，都要符合党的要求，真正做到“千磨万击还坚劲，任尔东西南北风”。做好自身的思想工作，必须讲人民性。坚持人民性，就是要把实现好、维护好、发展好最广大人民根本利益作为出发点和落脚点，坚持以民为本、以人为本。要树立以人民为中心的工作导向，把服务群众同教育引导群众结合起来，把满足需求同提高素养结合起来;要坚决克服有些宣传方式脱离生活、不接地气、同群众贴得不够紧的问题，坚决克服一味迎

　合市场带来的低俗化现象。

　2、学习要抓在“深”字上下功夫，做到真学真懂真用

　当前，思想文化不断交流交融交锋，观念意识日益多样多元多变，科学技术日新月异、传播手段迅速发展，思想工作上社会条件已大不一样了。有些做法过去有效，现在未必有效;有些过去不合时宜，现在却势在必行;有些过去不可逾越，现在则需要突破。

　“不日新者必日退”，做好思想工作，比以往任何时候都更加需要创新;因此，加深真学真懂真用的思想意识必不可少。

　3、整改要抓在“实”字上下功夫，以实际行动取信于民

　打铁还需自身硬、正人必先正己。教育实践活动，关键在整改落实。教育实践活动成效如何，就是看有没有解决问题，不解决实际问题就是形式主义，就会失信于民。开展群众路线教育实践活动，群众一方面拍手叫好，另一方面也担忧会不会搞形式走过场、“四风”能不能真正刹住。

　(二)观念上，要牢记把握“常”、“长”的精髓

　凡事贵在“恒”字，切忌一暴十寒，虎头蛇尾。持久才能长久，深入才能深刻。改进作风，去除“四风”重在“恒”字、难在“恒”字、成效更是出在“恒”字。要让群众看到自己作风建设的新变化、新气象、新成效，关键就在“常”、“长”二字，一是经常抓，一是长期抓。除“四风”要用时

　间来验证成效，不能只做表面文章，搞“一阵风”，而应坚持“常”、“长”二字，形成长效机制，要内化于心、固化于制、外化于形、实化于行，进而养成个人良好的行政行为习惯。但必须清醒地认识到，作风问题具有顽固性和反复性，抓一抓就好转，松一松就反弹。除“四风”也一样，不能抓一阵，松一阵，更不能抓而不紧、抓而不实。时刻牢记 “常”、“长”二字，树立经常抓、长期抓的思想，建立常态化、长效化自我意识观念。

　(三)生产经营方面，践行好新时期的社会主义核心价值观、人生观

　享乐主义是艰苦奋斗的大敌，作为领导班子成员一份子要抵御诱惑，抵御堕入腐败的深渊。在平时的工作中，必须高度警惕享乐主义的侵蚀。我们在工作上要发扬不怕苦不怕累，不逃避责任，遇到困难和矛盾不绕着走，愿意到生产工地和基层指导工作、开展工作;形成正确的人生观、价值观及世界观。

　(四)行动上，提高自身带头作用，做好办公用品的节约工作

　总之，一切为了群众、一切依靠群众，从群众中来、到群众中去，集中起来、坚持下去。这样的群众路线，是党的生命线和根本工作路线。牢牢把握群众路线教育实践活动这个根本方法，才能对准焦距、找准穴位、抓住要害，来一

　次大排查、大检查、大扫除，集中彻底解决“四风”问题。认真按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总体要求，像过“检测仪”一样，对照标准检视自己的言行举止。“镜子”照得准不准、“衣冠”着得正不正、“洗澡”洗得净不净、“治病”治得好不好，不能仅限于“自我评价”和“自我满意”，应更多地听听群众的意见和看法，接受群众的检验，敢于下决心、下狠劲、下猛药，才能真正实现自我净化、自我完善、自我革新、自我提高。只有这样做好了，才能更好地实现自已更高的人生价值;更好地引领正能量为公司的长远发展奠定基础。

篇二：银行八项规定自查原因剖析

持五个必须贯彻落实中央八项规定自查报告廉洁自律个人心得体会银行业务人员工作总结多篇合集坚持五个必须贯彻落实中央八项规定自查报告廉洁自律个人心得体会银行业务人员工作总结多篇合集

　廉洁自律个人心得体会 廉洁自律既是一个永恒的话题，又是一个终身的课题，是党员干部的立身之本、处事之道和为政之要。从去年开始， 我们把每年的 3 月 23 日，也就是毛主席带领中国共产党人从西柏坡进京“赶考”的日子，作为全市党员领导干部廉洁从政警示日，就是要让每一位党员干部秉持“赶考”之心，视自己为“考生”，把岗位当“考场”，以人民为“考官”，永葆清正廉洁的政治本色，书写人民满意的合格答卷，努力做到廉洁自律、防患于未然，一辈子忠于党的事业、服务人民群众。

　腐败案件最深刻的警示，就是党员干部要廉洁自律。近年来，我们党内所滋生的腐败现象让人深忧、所查处的腐败案件发人深省、所总结的腐败教训令人深思，让我们从中受到了极大的触动，得到了深刻的警醒。

　 一个干部腐化变质，几乎都是从小事不注意、小节不检点开始的，它和任何事物的发展一样，都经历一个从量变到质变的过程，都类似一场千里之堤、溃于蚁穴的悲剧。为什么守不住小节呢?一个最根本的原因就是不看重“小节”，对“小节”缺乏清醒的认识，往往认为喝点小酒、收点小礼、拿点小钱不是什么问题，但实际上，这就是一种腐蚀剂!轻者重之端，小者大之源。小节失守，大节难保;小洞不补，大洞难堵。不虑于微，始贻大患;不防于小，终累大德。我们一些同志对此没有引起足够的重视，在小节上漫不经心、疏于防范，甚至认为只要不犯大错误，不搞大腐败，犯点小错误，得点小实惠，于自己无伤大雅，于法纪有隙可乘。凡此种种，由于心存侥幸而滋生的“小节无事论”、心存攀比而滋生的“小节无害论”、心存邪念而滋生的“小节无法论”，都是极其危险、极其有害、极其可怕的错误认识。不积小善，不能成大德;不积小恶，不足以亡身。如果在小事小节上“失守”，就很难在大事大节上守得住，这是被无数事实证明了的一条规律。小节不小，小节可见精神，小节体现品性，小节关乎成败。党员干部搞一次特殊，就会丢掉一分威信;破一次规矩，就会留下一个污点;谋一次私利，就会失去一片民心。腐败是从“小节”开始，廉洁应从“小节”做起。

　 我们决不能以小节问题“不止我一个”来原谅自己，决不能以小节失守“就只这一次”来开脱自己，决不能以小节毛病“多少有一点”来放纵自己，把小事放到大业、小节放到大局之中加以把握，真正做到不以恶小而为之、不以善小而不为，把好第一道关口，守住第一道防线。

　党纪条规最基本的要求，就是党员干部要廉洁自律。廉洁自律不仅是一种思想境界，而且是一种责任要求，是党员干部通过自我反省、自我教育、自我修养、自我约束、自我改造，来切实履行立党为公、执政为民的责任。

　从某种意义上讲，手中掌握一定权力的党员干部，无论职务高低、权力大小，都存在着腐败的风险。尤其是党员领导干部始终处于腐蚀与反腐蚀考验的前沿，职位越高风险越高，权力越大风险越大。中央颁发的《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，将 8 个方面的禁止细化为 52 个不准，强调党员干部首先要廉洁自律。党员干部廉洁自律，《廉政准则》既是明晰的规定、检验的标尺，也是引导的手段、保证的条件。每一个党员干部都应当经常认真地看一看以启发自觉，深入地想一想以反思自省，仔细地查一查以对照自纠，真正做到持之为明镜、内化为意识、升

　 华为信条。明代的开国皇帝朱元璋有一天问群臣:“天下何人最快活?”有个大臣答道:“天下守法度者最快活!”朱元璋听后连说:“见解独到。”遵守纪律的人，一定是一个严谨的人、一个快活的人、一个值得党和人民信赖和重托的人!尤其是各级党员领导干部，同时还担负着党风廉政建设的领导责任，更应该深入地思考自己怎么来担当这份责任，如何来履行这份责任。“律己”如过不了关，“律人”就过不得硬。廉洁自律既是一种领导素质，也是一种领导能力，只有廉洁自律才能获得反腐败的发言权、主动权和领导权。党员领导干部不仅要守住小节，而且要管住小节，既不能迁就自己，更不能放纵他人。对于干部的一些小节问题，应当做到敢抓敢管、早抓早管、严抓严管，及时提醒、及时纠正，防止积小成大、因小失大，真正做到防患于未然，止之于未发。

　反腐倡廉最关键的环节，就是党员干部要廉洁自律。为政之要在于廉洁，廉洁之本在于自律，自律之道在于防患未然。滋生腐败最先突破的是廉洁自律这道防线，保持清廉必须固守的是廉洁自律这条底线。

　要自觉筑牢思想防线。心不廉则无所不取，心无防则无所不为。廉洁自律是一项长期的思想作风建设，绝不能毕其功于一役，它的效力在于坚持不懈、持之

　 以恒。党员干部要始终坚持把廉洁自律作为一种思想境界来提升，作为一种职业操守来要求，作为一种工作能力来培养，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观、权利观、地位观和利益观。特别是在面对诱惑、陷阱时，保持清醒头脑，时刻警钟长鸣，在感情上把握住原则，在行动上把握住分寸，在生活上把握住小节，务必做到政治上清醒、经济上清楚、生活上清白，守好自己的精神家园。

　要进一步完善党内民主集中制、行政效能监察制、重大事项报告制，继续巩固和深化制度建设成果，加强党风廉政建设制度的督查落实。抓住规范权力运行这个重点，编好“安全网”，织密“防护网”，冲破“关系网”。现在有个别所谓“精明”的商人，既是市场竞争的“里手”，也是拉人下水的“高手”。我们的领导干部应善于自己给自己立规矩、自己给自己定框框、自己给自己不方便，秉持公心，主持公道，坚持公开，通过自我控制、自我约束、自我规范，不让自己有半点搞交易的邪念，不给别人有半点拉拢你的机会。

　要主动接受监督防护。监督既是约束，更是爱护。不讲监督的信任就是轻信，放弃监督的信任就是放纵。对党员干部严格要求、严格管理、严格监督，既是对党的事业的高度负责，也是对党员干部的关心爱护。

　 党员干部只有时时处处将自己置于监督之下，把党和人民的监督看作是对自己最大的爱护、最好的保护和最真诚的呵护，培养起闻监督喜、视监督乐的心境，在思想上正确认识监督，在感情上真诚欢迎监督，在行动上主动接受监督，在来自各方面的监督下增强廉洁自律意识、提高廉洁自律能力，以廉洁的作风、廉洁的形象和廉洁的品质来赢得组织的信赖和群众的拥护。

　总的来说，我在过去一年中的工作仍是不错的，除了很好的完成了本人的工作外，还辅助同事完成一些力不胜任的事情，也因而屡次受到领导的赞赏，在年初奖金的发放中也是所有人员中最多的。我工作的清楚白白，清清白白，没有做任何不利于工作的事件，也不做错过任何账目。我认真服从领导的唆使和共事的正确提议，我做的始终很好。

　一年来，本人分管、协管的股室较多，工作范畴广、任务重、义务大，因为本人准确懂得上级的工作安排，动摇执行党和国度的金融方针政策，严厉履行支行的规章轨制，较好地实行了作为行政职务和作为专业技巧职务的职责，施展了

　 领导治理和组织和谐才能，充足调动宽大员工的工作踊跃性，较好地完成了分管和协管股室全年的工作任务。

　一、在廉的方面 1.按规定执行个人重大事项讲演制度、个人收入申报制度。

　2.严格执行和保护党的“四大纪律八项请求”，自觉遵照《廉明从政准则》，自觉做到遵守党的纪律不摇动，执行党的纪律不走样。加强接收监视的意识，自动接受党组织、党员和大众的监督。一年来，本人严格遵守党的政治纪律、组织纪律、经济工作纪律和干部工作纪律。自发做到同党中心坚持高度一致，不两面三刀、自行其是;遵守民主集中制;依法行使权利，不滥用职权、玩忽职守;廉洁奉公;管好配偶、子女和身边工作职员，不容许他们应用本人的影响谋取私利;公平正直用人，不任人唯贤、结党营私;艰难斗争，不奢靡挥霍、贪图享受;求实为民，不平心而论、与民争利。

　3.亲密接洽群众，尽力实现、维护、发展国民群众的基本好处。本人坚固树立正确的权力观、

　 位置观、利益观，树破为人民服务的思维，把人民满足不满意、拥戴不拥护、赞同不同意作为工作的起点和落脚点，努力为群众办实事、办好事 4.在干部提拔任用工作中，当真贯彻落实《党政领导干部选拔任用工作条例》和《行员管理暂行措施》的有关划定，保持公然、同等、竞争、择优的准则，推进支行用人机制的改造，并逐渐走向法治化的轨道。

　5.严格执行各项规章制度。本人言传身教，严格要求，坚持以制度用人，以制度管人，并领导、教导员工自觉执行支行各项规章制度，建立爱行如家、爱岗敬业的良好风气。

　二、在绩的方面 自己工作思路清楚，打算性、前瞻性、前导性强;开辟进取，常常提出公道化倡议并获采用，实现较重的本职工作义务跟领导交办的其余工作;讲求工作方式，效力较高;能按时或提前完成引导交办的工作，工作成就比拟凸起，后果良好。

　三、在外汇管理方面

　 20XX 年上半年，本人在调查研讨的基本上，分析了我县 XX 公司增添较多，领用出口收汇核销单大幅度增加，出口额大，收汇额小，核销率较低，存在必定风险隐患的问题，在支局局务会上提出了加强核销单管理，从源头上防备出口收汇核销危险的看法，取得局务会的采纳。随即，本人制定了《关于对外贸进出口企业出口收汇核销单管理的有关规定》，采用差别看待、分类管理、有保有压的办法，加强核销单管理。并组织发展对局部外贸企业外汇需要情形的问卷调查，制订了《对于进一步支撑××*外贸出口的领导意见》，对辖区外汇指定银行提出了六条窗口指点意见。此外，还组织对部门私营企业运作情况的考察，剖析其运作存在的问题，提出了增强私营外贸企业出口收汇核销管理的措施。从而，增进了我县外贸企业领单、出口、收汇、核销的良性轮回。

　银行业务人员工作总结 总的来说，我在过去一年中的工作仍是不错的，除了很好的完成了本人的工作外，还辅助同

　 事完成一些力不胜任的事情，也因而屡次受到领导的赞赏，在年初奖金的发放中也是所有人员中最多的。我工作的清楚白白，清清白白，没有做任何不利于工作的事件，也不做错过任何账目。我认真服从领导的唆使和共事的正确提议，我做的始终很好。

　一年来，本人分管、协管的股室较多，工作范畴广、任务重、义务大，因为本人准确懂得上级的工作安排，动摇执行党和国度的金融方针政策，严厉履行支行的规章轨制，较好地实行了作为行政职务和作为专业技巧职务的职责，施展了领导治理和组织和谐才能，充足调动宽大员工的工作踊跃性，较好地完成了分管和协管股室全年的工作任务。

　一、在廉的方面 1.按规定执行个人重大事项讲演制度、个人收入申报制度。

　2.严格执行和保护党的“四大纪律八项请求”，自觉遵照《廉明从政准则》，自觉做到遵守党的纪律不摇动，执行党的纪律不走样。加强接收监

　 视的意识，自动接受党组织、党员和大众的监督。一年来，本人严格遵守党的政治纪律、组织纪律、经济工作纪律和干部工作纪律。自发做到同党中心坚持高度一致，不两面三刀、自行其是;遵守民主集中制;依法行使权利，不滥用职权、玩忽职守;廉洁奉公;管好配偶、子女和身边工作职员，不容许他们应用本人的影响谋取私利;公平正直用人，不任人唯贤、结党营私;艰难斗争，不奢靡挥霍、贪图享受;求实为民，不平心而论、与民争利。

　3.亲密接洽群众，尽力实现、维护、发展国民群众的基本好处。本人坚固树立正确的权力观、位置观、利益观，树破为人民服务的思维，把人民满足不满意、拥戴不拥护、赞同不同意作为工作的起点和落脚点，努力为群众办实事、办好事 4.在干部提拔任用工作中，当真贯彻落实《党政领导干部选拔任用工作条例》和《行员管理暂行措施》的有关划定，保持公然、同等、竞争、择优的准则，推进支行用人机制的改造，并逐渐走向法治化的轨道。

　5.严格执行各项规章制度。本人言传身教，严格要求，坚持以制度用人，以制度管人，并领导、

　 教导员工自觉执行支行各项规章制度，建立爱行如家、爱岗敬业的良好风气。

　二、在绩的方面 自己工作思路清楚，打算性、前瞻性、前导性强;开辟进取，常常提出公道化倡议并获采用，实现较重的本职工作义务跟领导交办的其余工作;讲求工作方式，效力较高;能按时或提前完成引导交办的工作，工作成就比拟凸起，后果良好。

　三、在外汇管理方面 20XX 年上半年，本人在调查研讨的基本上，分析了我县 XX 公司增添较多，领用出口收汇核销单大幅度增加，出口额大，收汇额小，核销率较低，存在必定风险隐患的问题，在支局局务会上提出了加强核销单管理，从源头上防备出口收汇核销危险的看法，取得局务会的采纳。随即，本人制定了《关于对外贸进出口企业出口收汇核销单管理的有关规定》，采用差别看待、分类管理、有保有压的办法，加强核销单管理。并组织发展对局部外贸企业外汇需要情形的问卷调查，制订了《对于进一步支撑××*外贸出口的领导意

　 见》，对辖区外汇指定银行提出了六条窗口指点意见。此外，还组织对部门私营企业运作情况的考察，剖析其运作存在的问题，提出了增强私营外贸企业出口收汇核销管理的措施。从而，增进了我县外贸企业领单、出口、收汇、核销的良性轮回。

　近年来，我校在上级党委大力支持和帮助下，党风廉正建设和反腐败工作的扎实开展致使我校的其他各项工作都取得了可喜的成绩。教育教学管理水平连年提升，受到了市教育局和乡党委、政府的赞扬和表彰。为了总结经验，警示自我，以便明确方向，现对我个人贯彻执行党风廉政建设及廉洁自律等 情况进行全面、认真的回顾和...

篇三：银行八项规定自查原因剖析

行业八项规定专项检查报告

　 银行业八项规定专项检查报告

　银行业八项规定专项检查报告 2016-11-08 浏览:分享人：姚月之手机版

　 银行业八项规定专项检查报告

　近日，中国建设银行党委研究决定，在全行开展领导干部“四风”问题整治自查自纠工作。

　自查自纠十八大以来存在的违反中央八项规定精神及“四风”问题。坚持纪严于法、纪在法前，运用好监督执纪“四种形态”，使咬耳扯袖、红脸出汗成为常态，切实把纪律挺在前面。要求各级党员领导干部要提高思想认识，坚持对党绝对忠诚，自觉践行“三严三实”，切实增强党章党规党纪意识，结合中央及总行近期通报的典型案例，举一反三，自查自纠十八大以来存在的违反中央八项规定精神及“四风”问题。

　深刻剖析，及时召开专题民主生活会。要求各一级分行、培训中心党委于 4 月底前组织召开“四风”问题整治情况专题民主生活会，围绕坚决贯彻中央八项规定精神、坚决反对“四风”、持续抓好巡视整改等内容，逐项对照检查，联系工作和生活实际，从思想上、党性上找差距，深入开展批评和自我批评。自我批评要敢于解剖自己，把事亮在明处，

　襟怀坦白、深挖根源。相互批评要坦诚相见，抛开面子、切中要害。民主生活会要开出高质量、好效果，形成相信组织、依靠组织，主动解决问题、积极干事创业的良好氛围，推动作风进一步转变，领导班子凝聚力、战斗力进一步增强。

　严守组织纪律，如实上报存在的“四风”问题。各级党员领导干部要严格遵守组织纪律，主动、全面、如实向组织报告十八大以来自查自纠发现的“四风”问题，主动退赔相关费用。自查自纠中发现问题的，要完整填写报告表，上报问题要见人见事、具体可查，列明时间、地点、事项、涉及相关费用;未发现问题的，也要零报告。对领导干部主动自查自纠、主动上报、主动退还费用，对错误认识深刻的，从轻或减轻处理，原则上以批评教育为主;对不如实报告、欺瞒组织、遮遮掩掩、避重就轻的，今后一经查实，从严处理。

　 银行业八项规定专项检查报告

　为了迎接银监会对商业银行个人理财业务的检查，规范支行个人理财业务，根据银监会下发的《关于进一步规范商业银行个人理财业务有关问题的通知》精神，我支行对 20XX 年以来的经营业务进行了全面、逐项、细致的检查，现将开展自查工作情况汇报如下：

　一、人员配备情况

　为了确保个人理财业务的合规销售，支行配备了专职

　理财经理一名，该人员已通过 银行总行的理财经理资格考试、并取得了保险代理从业人员资格证书。所有银行理财产品、基金、保险、券商集合理财产品均由专职理财经理销售。

　鲜有一般产品销售人员向客户介绍理财产品情况发生，现已全面杜绝。

　二、销售流程

　支行理财经理均是在充分了解客户的财务状况、投资目的、投资经验、风险偏好、投资预期等的前提下向客户推荐理财产品，并为每一位购买产品的客户填写《个人客户投资风险评估报告》(以下简称《评估报告》)，理财经理根据其评估结果，向客户推荐相应得理财产品。《评估报告》经理财经理与客户进行签字后，交由支行理财主管审核并签字，单笔购买金额超过 100 万的客户，《评估报告》还经由支行分管个人理财业务行长签字。自查中发现有少数客户的《评估报告》未经支行理财主管签字审核，已补交给支行主管审核。

　在具体的理财产品销售前，理财经理均向客户说明了产品结构、风险、收益等相关信息，让客户在充分了解产品的基础上作出选择。理财产品的《合约》、《合同》、《风险揭示书》中客户资料均填写完整。

　三、资料档案保存

　20XX 年以来，所有理财产品的《风险评估报告》、《合

　约》、《合同》、《风险揭示书》等文件资料均保存完整，并按期装订成册，入库统一保管，其中，《客户风险评估报告》实行专夹保管、一年内有效的保管机制。支行理财经理为每期产品和《风险评估报告》建立了详尽的客户电子档案，方便及时了解客户情况和日后与客户沟通。本次自查中发现有些风险评估报告未装订建表，拟定于今天下班前完成建表装订工作。

　四、今后工作计划

　支行虽一直坚持专职理财人员介绍、合规销售理财产品， 但本次自查中仍然发现了一些问题，这些问题我们将在近几天集中整改。在今后的工作中，支行将继续坚决贯彻执行《关于进一步规范商业银行个人理财业务有关问题的通知》的精神，合规销售、定期开展个人银行理财业务自查工作，保证 银行芜湖 支行理财业务的健康、规范发展。

　 银行业八项规定专项检查报告

　今年以来，农行山东菏泽分行紧跟业务发展的新形势，积极探索内控合规检查工作的新方式、新手段，力推“四项转型”，全行内控合规工作不断迈上新台阶，进一步强化了员工的合规意识、责任意识和风险意识。

　一是推进检查目标的转型。随着内控制度的不断完善，直观的显而易见的风险和漏洞越来越少，以查错纠弊、堵塞漏洞为主要目标的传统合规检查，已经不适应业务发展的需

　要，该行检查目标开始从查错纠弊向风险评价评估转型。通过整合 20xx 年各部室检查计划，调整原来的业务检查目标，业务主管部门组织尽职监督时实施操作风险评估，合规部门组织整体移位检查时实施合规风险评估，法务人员组织“六五”普法工作时实施法律风险评估……从一系列的评价评估中，提高了合规检查工作的时效性和针对性。

　二是推进检查职能的转型。查找漏洞，纠正偏差是内控合规部门的职能，形式上监督，实质是服务，检查职能由单纯监督向监督、服务并重转型。在发现各类业务问题的同时，该行侧重观察内控制度的有效性，经营活动的效益性，以促进各支行不断完善自我约束机制，实现价值最大化。如在组织“内控管理专项治理年”活动和“不规范经营整治”活动中，检查人员与支行由检查与被检查的对立关系，转变为边检查、边纠正、边辅导、边扶持的关系。

　三是推进检查对象的转型。该行在抓好基层营业网点检查的同时，积极从业务活动向管理活动、业务活动并重转型。如在支行行长、副行长责任(离任)审计工作中，通过对被审计人职责履行情况的进行认定与评价，突出决策行为的合法性、经营指标的真实性以及各项业务管理的合规性和风险性，提高了管理者的能力，达到降低经营风险，提高管理效能与效率的目的。

　四是推进检查手段的转型。从手工操作向信息化、自

　动化转型，多次组织培训，进行“手把手”式的辅导，努力提高全员利用内控合规管理信息系统的能力，每季度组织开展提取非现场疑点线索，组织人员诸条逐项落实。利用计算机开展合规检查，实现了向信息化、自动化的转变，不仅提高合规检查效率，节约合规检查成本，也为业务数据的安全性提供了保障。

篇四：银行八项规定自查原因剖析

违反中央八项规定的自检自查报告 2 篇

　 八项规定自出台以来，自上而下得到了很好的贯彻落实，党员干部的工作作风大为转变，干群关系进一步密切，赢得了群众的充分信任。我县各单位各部门都高度重视八项规定，做了大量工作，促进了党风政风社会风气的转变。但是，从笔者调查走访来看，在落实“八项规定”中，仍然有个别党员、干部无视规定，心存侥幸，怀着法不责众的心态，顶风违纪，心中缺少“八项规定”这把尺子。有的变着法规避“八项规定”，出现了一些新情况和新问题，亟待我们加以治理解决。

　 一、当前规避中央“八项规定”的主要表现

　 (一)公款吃喝更加隐弊。大吃大喝由“地上”转为“地下”，就餐地点，由宾馆、饭店转移到家庭、单位食堂、乡村农家乐、私房菜馆等更为隐弊的场所。有的为了掩人耳目，用矿泉水瓶或低档酒瓶装五粮液、茅台等高档酒;用低档烟盒装高档烟，甚至用餐巾纸盒装高档烟。有的将招待费列入其他财务科目等，给查处“舌尖上的腐败”带来了新的难度。

　 (二)私车公用现象突出。有的单位和部门，为规避“八项规定”，长期租用私人轿车，由公家买单。看似上下班都开自己的车,但是外出游玩,油费、维修费、过路费、审验费和罚款等支出都由单位承担，为“车轮上的腐败”滋生了新的土壤和条件。

　 (三)大操大办“化整为零”。为规避红白酒席禁令规定，有的将寿宴、婚宴、喜宴分次操办，降低招待规模;有的收礼不急着办席，事

　后“补上”;有的甚至找人顶替承办。这无疑为纪检监督机关认定和查处增加了工作困难。

　 (四)电子卡送礼花样翻新。随着互联网交易方式的出现，电子礼品卡、微信红包、电子预付卡等“电子送礼神器”，给收送礼品行为披上了隐形外衣。

　 (五)办公房清理“对策”多。在清理办公用房过程中搞变通，存在“假清理”、“假整改”、“假腾退”现象。有的将超面积办公房腾出，长期空着，既不处理，也不使用;有的领导干部为应付上头检查，在办公室挂上“调研员”、“文印室”、“资料室”等几个门牌，虚增了用房面积;有的一个办公室多摆放几套桌椅,伪装成多人一起办公;有的将房屋分割后,给一个领导配设一个会议室或者会客室,实则办公用房面积没有改变;还有的将超面积的几个平方米，花钱请人机械隔离，却并未利用，造成新的人为浪费;

　 (六)打牌赌博由地上转到地下。有的党员干部由茶楼、会所等公共场所转到小区家庭麻将馆、私人住宅等地下场所，进行打牌赌博活动。由地上转到地下，从明处转到了暗里。

　 (七)官商搭背隐形经商。有些企业老板与领导拉上关系后，先不直接给领导送钱，而是安排领导的近亲在公司上班，付给高薪，家里费用开支悉数解决。更有领导的亲戚朋友从领导手里直接承包项目，合同和发票上均写的亲戚朋友的名字，领导的名字始终不在资料中显示，最后达成权钱交易、互惠互利。

　 二、当前规避中央“八项规定”的原因分析

　对“八项规定”的重要性、严肃性、紧迫性存在认识误区。一些人认为“八项规定”之类的制度、条例、规定、禁令等东西，都是软的虚的，不值得提倡。他们认为只有经济发展上去了，收入增多了，才是硬道理,没有认识到“八项规定”的重要性、紧迫性。

　 一部分人认为， “八项规定”只是一阵风,抓一段时间就过去了。等到风头一过，吃、喝、玩、用，还是我说了算,在思想和行动上没有达到高度一致的自律认识。

　 少数党员领导干部,我行我素,无视制度规定,一贯奉行“上有政策、下有对策”，存在落实“八项规定”等等看看，踏着红线不越线、绕道走、作变通的想法，没有认识到八项规定的严肃性。

　 在一些特殊单位、特权部门、特殊岗位的大小官们，或多或少存在特权至上、生活腐化,他们喜欢耍特权、抖威风，喜欢比派头、比吃喝，官气十足，高高在上，严重脱离群众。

　 三、当前规避中央“八项规定”的治理对策

　 (一)增强 “四性”，营造良好作风环境

　 要治理好规避中央“八项规定”现象，必须增强“八项规定”贯彻的严肃性。作风问题关乎人心向背，关系党的生死存亡，关系国家的兴衰成败。各单位和部门要引导广大党员干部多晒晒太阳，补好思想之钙、清廉之钙、作风之钙。要警醒那些蠢蠢欲动的潜在者，“八项规定”的严肃性不容挑战。通过党性锻炼、牢记“两个务必”、践行“三严三实”、领导示范引领、权力制约监督、“一案双查”追责等举措，切实增强“八项规定”贯彻落实的严肃性。

　增强“八项规定”贯彻的自觉性。“首先要从中央政治局做起”的“八项规定”，从诞生之初，便决定了这是一个自上而下的工作作风改革，是一个“一级做给一级看”的重大决定。各单位各部门必须动真格，增强党员干部落实八项规定的责任感、紧迫感，使党员干部从思想和行动上同中央保持高度一致，自觉遵守八项规定。关键是一定要常抓不懈，不能放松，严肃纪律，严格要求。党员领导干部们都要强化思想认识，消除侥幸心理，高度重视，增强贯彻落实中央八项规定自觉性，树立党员干部良好形象。切实改进自身作风，提高贯彻落实中央八项规定的自觉性和主动性，为扎实开展各项工作打下坚实基础。

　 增强“八项规定”贯彻的实效性。各单位各部门在落实“八项规定”时，要始终把人民群众的需求作为第一选择，始终把人民群众的利益放在第一位置。要真诚倾听群众呼声，真实反映群众愿望，真情关心群众疾苦，多为群众办好事、办实事，做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。要坚决执行党的章程和纪律，切实维护党在人民群众中的形象，切实践行党的群众路线，为广大党员干部树立全心全意为人民服务的标杆和尺度。特别要结合领导干部存在的“四风”突出问题，认真剖析查找原因，一个问题一个问题地加以整改落实。在制度执行上，要强化制度的执行力和约束力，加强对制度执行情况的监督检查，坚决纠正有令不行、有禁不止、有规不依的问题，增强“八项规定”贯彻的实效性。

　 增强“八项规定”贯彻的长效性。作风建设永无止境。“八项规定”只是一个切入口和动员令，只是我们改进作风的第一步。各单位各部

　门要结合党的群众路线教育实践活动和刹风整纪专项行动，把加强作风建设摆在更加突出的位置，建立健全各项规章制度，建立长效机制，坚持常抓不懈，真正把权力关进制度的笼子里。要正文风、改会风、转职能、转方式、转作风;进一步健全联系群众制度，完善调研、蹲点、帮扶等长效机制;进一步加强社会管理创新，建立重大制度政策廉洁性评估机制;拓宽信访监督平台，明察暗访、群众举报、媒体曝光，加强党内监督、法律监督，公开接受社会监督、舆论监督。防止和遏制“中央强调抓一下，强调过后放一下，出了问题紧一下，形势好了松一下”的“一阵风”现象。坚持不懈抓作风、树形象，抓典型、重引导，抓查处、正党纪。

　 (二)“三管齐下”，保持高压态势

　 加强教育提醒。各单位各部门要认真落实各级党委(党组)的主体责任，各级纪委(纪检组)的监督责任，切实加强党风廉政建设责任制。要广泛宣传落实中央“八项规定”的好典型，弘扬先进、鞭策落后，以营造贯彻落实中央“八项规定”的浓厚氛围。定期分析研究党员干部存在的苗头性、倾向性作风问题。。通过集体谈话、个别约谈、打招呼、写检查等方式，抓苗头治理，防患于未然。经常提醒教育党员干部哪些事能做，哪些事不能做;哪些话能说，哪些话不能说;哪些饭能吃，哪些饭不能吃;哪些朋友能交，哪些朋友不能交。时时刻刻教育引导党员干部要绷紧纪律作风这根弦，争做理想信念坚定的“忠诚人”、执行制度的“带头人”、敢于担当的“时代人”、为民服务的“热心人”、清

　正廉洁的“清白人”。从而增强党员干部执行“八项规定”的坚定性和自觉性，打消其侥幸心理、观望之想。

　 畅通监督渠道。习近平同志指出，“作风问题绝不是小事”。各单位和部门要按照中央和上级的要求，以踏石留印、抓铁有痕的劲头，抓好“八项规定”每一项工作。要拓宽监督平台，畅通监督渠道，让“八项规定”在阳光监督下实施。通过公开举报电话、公开举报网站，加强群众监督，邀请各界群众参与监督，让落实中央“八项规定”的情况置于群众“雪亮眼睛”中，使违反中央“八项规定”的人员无处遁形。同时加强舆论监督，在各种媒体上经常曝光那些违反中央“八项规定”的典型，定期发布相关信息。更要加大明查暗访力度，加强日常监督。当前，落实“八项规定”，最直接、最有效的办法仍然是强化纪律监督检查，保持高压态势，这是各级纪检监察机关的职责。纪检监察机关应不辱使命，把监督执行八项规定作为纪检监察机关的一项经常性工作，完善监督检查办法，提高制度执行力，让好的制度和规定最大限度发挥其应有的作用。

　 严肃查处违纪。让官员们把“八项规定”的要求转化为自觉行动，并非一日之功。大吃大喝，公车私用，打牌赌博等长期形成的积弊往往具有惯性，因此，各级纪检监察机关，要以零容忍的态度，严查快办的态势，对党和人民高度负责的责任感，进一步加大对违反“八项规定”方面问题的查处力度，出重拳，快办理，严追责。坚持“老虎”“苍蝇”一起查，对发现的任何违纪违规行为实行“零容忍”，有案必查，有腐必惩。对贯彻落实中央“八项规定”态度不坚决、措施不力，工作

　中敷衍塞责、弄虚作假、欺上瞒下、群众反映强烈的问题，必须严肃处理。对顶风违纪，造成恶劣影响的，应严肃实施问责，并追究有关领导的责任，切实做到纪律面前人人平等、遵守纪律没有特权、执行纪律没有例外。对顶风违纪的要做到发现一起、查处一起、通报曝光一起，教育带动一片，绝不护短、遮掩、包庇。各单位各部门要把制度约束作为刚性约束，令行禁止、不搞例外，坚决整治对中央规定变着法子进行规避的行为。纪检监察机关要不定期到机关、景区、饭店检查暗访，对违反八项规定的行为现场调查，现场处理，并在电视上公开曝光。以严厉问责的高压态势，增强党员干部落实八项规定的主动性。

　 (三)把握“三个节点”，强化作风建设

　 把握领导干部这个重点。一个单位、一个部门，党群干群关系好不好，风气正不正，关键就在于这个单位和部门的领导班子、领导干部的群众观念强不强，作风好不好。所以，抓作风建设，首先要从领导干部抓起,要求别人做到的自己一定要先做到,要求别人不做的自己要带头坚决不做，把心思用在干事业上，把精力放到抓落实中，真干而不是假干，实干而不是虚干，为党和人民干而不是为自己干。要带头改进工作作风，带头厉行勤俭节约，带头深入调查研究，带头解决实际问题，着力解决群众反映强烈的突出问题。真正把“八项规定”作为转作风的一把“标尺”，以自身的示范表率作风促进“八项规定”的有效实施。

　把握完善制度这个保证。各单位各部门要结合自身实际，对不利于“八项规定”贯彻的有关制度规定,要进行认真清理,该废止的要立即废止,该修订完善的要及时完善。必要时，重新制定出台“八项规定”贯彻的具体办法，有针对性地规范私车公用、公款吃喝、特权作风、生活作风等问题。将制度建设贯穿于“八项规定”每一个环节、每一项工作，用制度制约权力，用制度约束行为，用制度管住官员，把权力关进制度的笼子里。

　 把握监督问责这个关键。作风问题具有顽固性和反复性，抓一抓有好转，松一松就会反弹。为此，各单位和部门要把监督执行“八项规定”作为改进党风政风的一项经常性工作常抓不懈，善始善终，坚决防止监督查处不力，大而化之,走过场、走形式。要结合机关作风“庸懒散奢”和“正风肃纪”等专项整治，切实加强内部检查、加强内部审计、加强内部问责，做到什么问题突出，就整治什么问题，坚决纠正官僚主义、形式主义、享乐主义和奢靡之风。各级纪检监察机关要加大检查监督力度，对有令不行、有禁不止的行为，发现一起、查处一起，决不姑息、决不手软。对贯彻落实八项规定精神态度不坚决、措施不得力，造成管辖范围内出现顶风违纪问题的，要按照规定追究有关领导干部的责任，维护八项规定的严肃性和权威性。

　违反中央八项规定的自检自查报告

　 根据省委督查室、省政府督查室下发《关于对贯彻落实中央八项规定和省实施办法开展督促检查的通知》和 XX 市委反腐办《关于转发 XX 市委反腐办〈关于开展八项规定贯彻落实情况专项监督检查的

　通知〉的通知》(狮委反腐办〔20**〕3 号)的文件精神，我办高度重视，认真组织学习文件精神，相继出台各项规章制度，用实际行动来转变干部作风，坚持以抓作风建设促进各项工作的开展，取得了明显的成效。现将情况汇报如下：

　 一、加强领导，认真学习，提高认识

　 1、加强领导。为认真贯彻落实中央“八项规定”，进一步推进我办干部作风建设，严肃干部纪律，促进各项工作的顺利开展，成立了以党支部书记张英勇同志任组长，副书记何子冬同志任副组长的领导小组，以加强对全办干部作风建设的领导。

　 2、认真学习。我办党支部对中央“八项规定”与“六条禁令”进行了认真的学习和讨论，一致认为，加强和改进干部作风，落实好，执行好“八项规定”与“六条禁令”，切实转变干部作风，是实现我办全年各项工作目标、树立干部良好形象和改进党群干群关系的关键。

　 二、多种形式贯彻落实“八项规定”

　 (一)纳入目标管理，强化监督检查。将全年党风廉政建设的主要任务分解到个人，并定期开展检查，听取意见，对突发事件进行集中讨论，使党风廉政工作切实做到有部署、有落实、有检查、有考核。

　 (二)精简会议活动。减少会议数量，时间相近和工作内容相同的会议合并召开。切实改进会风，坚持开短会、讲短话，力戒空话、套话。充分运用现代信息技术手段...

篇五：银行八项规定自查原因剖析

五个必须贯彻落实中央八项规定自查报告廉洁自律个人心得体会银行业务人员工作总结多篇合集 坚持五个必须贯彻落实中央八项规定自查报告廉洁自律个人心得体会银行业务人员工作总结多篇合集

　廉洁自律个人心得体会

　廉洁自律个人心得体会 廉洁自律既是一个永恒的话题，又是一个终身的课题，是党员干部的立身之本、处事之道和为政之要。从去年开始， 我们把每年的 3 月 23 日，也就是毛主席带领中国共产党人从西柏坡进京“赶考”的日子，作为全市党员领导干部廉洁从政警示日，就是要让每一位党员干部秉持“赶考”之心，视自己为“考生”，把岗位当“考场”，以人民为“考官”，永葆清正廉洁的政治本色，书写人民满意的合格答卷，努力做到廉洁自律、防患于未然，一辈子忠于党的事业、服务人民群众。

　腐败案件最深刻的警示，就是党员干部要廉洁自律。近年来，我们党内所滋生的腐败现象让人深忧、所查处的腐败案件发人深省、所总结的腐败教训令人深思，让我们从中受到了极大的触动，得到了深刻的警醒。

　一个干部腐化变质，几乎都是从小事不注意、小节不检点开始的，它和任何事物的发展一样，都经历一个从量变到质变的过程，都类似一场千里之堤、溃于蚁穴的悲剧。为什

　么守不住小节呢?一个最根本的原因就是不看重“小节”，对“小节”缺乏清醒的认识，往往认为喝点小酒、收点小礼、拿点小钱不是什么问题，但实际上，这就是一种腐蚀剂!轻者重之端，小者大之源。小节失守，大节难保;小洞不补，大洞难堵。不虑于微，始贻大患;不防于小，终累大德。我们一些同志对此没有引起足够的重视，在小节上漫不经心、疏于防范，甚至认为只要不犯大错误，不搞大腐败，犯点小错误，得点小实惠，于自己无伤大雅，于法纪有隙可乘。凡此种种，由于心存侥幸而滋生的“小节无事论”、心存攀比而滋生的“小节无害论”、心存邪念而滋生的“小节无法论”，都是极其危险、极其有害、极其可怕的错误认识。不积小善，不能成大德;不积小恶，不足以亡身。如果在小事小节上“失守”，就很难在大事大节上守得住，这是被无数事实证明了的一条规律。小节不小，小节可见精神，小节体现品性，小节关乎成败。党员干部搞一次特殊，就会丢掉一分威信;破一次规矩，就会留下一个污点;谋一次私利，就会失去一片民心。腐败是从“小节”开始，廉洁应从“小节”做起。我们决不能以小节问题“不止我一个”来原谅自己，决不能以小节失守“就只这一次”来开脱自己，决不能以小节毛病“多少有一点”来放纵自己，把小事放到大业、小节放到大局之中加以把握，真正做到不以恶小而为之、不以善小而不为，把好第一道关口，守住第一道防线。

　党纪条规最基本的要求，就是党员干部要廉洁自律。廉洁自律不仅是一种思想境界，而且是一种责任要求，是党员干部通过自我反省、自我教育、自我修养、自我约束、自我改造，来切实履行立党为公、执政为民的责任。

　从某种意义上讲，手中掌握一定权力的党员干部，无论职务高低、权力大小，都存在着腐败的风险。尤其是党员领导干部始终处于腐蚀与反腐蚀考验的前沿，职位越高风险越高，权力越大风险越大。中央颁发的《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，将 8 个方面的禁止细化为 52 个不准，强调党员干部首先要廉洁自律。党员干部廉洁自律，《廉政准则》既是明晰的规定、检验的标尺，也是引导的手段、保证的条件。每一个党员干部都应当经常认真地看一看以启发自觉，深入地想一想以反思自省，仔细地查一查以对照自纠，真正做到持之为明镜、内化为意识、升华为信条。明代的开国皇帝朱元璋有一天问群臣:“天下何人最快活?”有个大臣答道:“天下守法度者最快活!”朱元璋听后连说:“见解独到。”遵守纪律的人，一定是一个严谨的人、一个快活的人、一个值得党和人民信赖和重托的人!尤其是各级党员领导干部，同时还担负着党风廉政建设的领导责任，更应该深入地思考自己怎么来担当这份责任，如何来履行这份责任。“律己”如过不了关，“律人”就过不得硬。廉洁自律既是一种领导素质，也是一种领导能力，只有廉洁自律才能获得反腐败的发

　言权、主动权和领导权。党员领导干部不仅要守住小节，而且要管住小节，既不能迁就自己，更不能放纵他人。对于干部的一些小节问题，应当做到敢抓敢管、早抓早管、严抓严管，及时提醒、及时纠正，防止积小成大、因小失大，真正做到防患于未然，止之于未发。

　反腐倡廉最关键的环节，就是党员干部要廉洁自律。为政之要在于廉洁，廉洁之本在于自律，自律之道在于防患未然。滋生腐败最先突破的是廉洁自律这道防线，保持清廉必须固守的是廉洁自律这条底线。

　要自觉筑牢思想防线。心不廉则无所不取，心无防则无所不为。廉洁自律是一项长期的思想作风建设，绝不能毕其功于一役，它的效力在于坚持不懈、持之以恒。党员干部要始终坚持把廉洁自律作为一种思想境界来提升，作为一种职业操守来要求，作为一种工作能力来培养，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观、权利观、地位观和利益观。特别是在面对诱惑、陷阱时，保持清醒头脑，时刻警钟长鸣，在感情上把握住原则，在行动上把握住分寸，在生活上把握住小节，务必做到政治上清醒、经济上清楚、生活上清白，守好自己的精神家园。

　要进一步完善党内民主集中制、行政效能监察制、重大事项报告制，继续巩固和深化制度建设成果，加强党风廉政

　建设制度的督查落实。抓住规范权力运行这个重点，编好“安全网”，织密“防护网”，冲破“关系网”。现在有个别所谓“精明”的商人，既是市场竞争的“里手”，也是拉人下水的“高手”。我们的领导干部应善于自己给自己立规矩、自己给自己定框框、自己给自己不方便，秉持公心，主持公道，坚持公开，通过自我控制、自我约束、自我规范，不让自己有半点搞交易的邪念，不给别人有半点拉拢你的机会。

　要主动接受监督防护。监督既是约束，更是爱护。不讲监督的信任就是轻信，放弃监督的信任就是放纵。对党员干部严格要求、严格管理、严格监督，既是对党的事业的高度负责，也是对党员干部的关心爱护。党员干部只有时时处处将自己置于监督之下，把党和人民的监督看作是对自己最大的爱护、最好的保护和最真诚的呵护，培养起闻监督喜、视监督乐的心境，在思想上正确认识监督，在感情上真诚欢迎监督，在行动上主动接受监督，在来自各方面的监督下增强廉洁自律意识、提高廉洁自律能力，以廉洁的作风、廉洁的形象和廉洁的品质来赢得组织的信赖和群众的拥护。

　总的来说，我在过去一年中的工作仍是不错的，除了很好的完成了本人的工作外，还辅助同事完成一些力不胜任的事情，也因而屡次受到领导的赞赏，在年初奖

　金的发放中也是所有人员中最多的。我工作的清楚白白，清清白白，没有做任何不利于工作的事件，也不做错过任何账目。我认真服从领导的唆使和共事的正确提议，我做的始终很好。

　一年来，本人分管、协管的股室较多，工作范畴广、任务重、义务大，因为本人准确懂得上级的工作安排，动摇执行党和国度的金融方针政策，严厉履行支行的规章轨制，较好地实行了作为行政职务和作为专业技巧职务的职责，施展了领导治理和组织和谐才能，充足调动宽大员工的工作踊跃性，较好地完成了分管和协管股室全年的工作任务。

　一、在廉的方面 1.按规定执行个人重大事项讲演制度、个人收入申报制度。

　2.严格执行和保护党的“四大纪律八项请求”，自觉遵照《廉明从政准则》，自觉做到遵守党的纪律不摇动，执行党的纪律不走样。加强接收监视的意识，自动接受党组织、党员和大众的监督。一年来，本人严格遵守党的政治纪律、组织纪律、经济工作纪律和干部工作纪律。自发做到同党中心坚持高度一致，不两面三刀、自行其是;遵守民主集中制;依法行使权利，不滥用职权、玩忽

　职守;廉洁奉公;管好配偶、子女和身边工作职员，不容许他们应用本人的影响谋取私利;公平正直用人，不任人唯贤、结党营私;艰难斗争，不奢靡挥霍、贪图享受;求实为民，不平心而论、与民争利。

　3.亲密接洽群众，尽力实现、维护、发展国民群众的基本好处。本人坚固树立正确的权力观、位置观、利益观，树破为人民服务的思维，把人民满足不满意、拥戴不拥护、赞同不同意作为工作的起点和落脚点，努力为群众办实事、办好事 4.在干部提拔任用工作中，当真贯彻落实《党政领导干部选拔任用工作条例》和《行员管理暂行措施》的有关划定，保持公然、同等、竞争、择优的准则，推进支行用人机制的改造，并逐渐走向法治化的轨道。

　5.严格执行各项规章制度。本人言传身教，严格要求，坚持以制度用人，以制度管人，并领导、教导员工自觉执行支行各项规章制度，建立爱行如家、爱岗敬业的良好风气。

　二、在绩的方面 自己工作思路清楚，打算性、前瞻性、前导性强;开辟进取，常常提出公道化倡议并获采用，实现较重的

　本职工作义务跟领导交办的其余工作;讲求工作方式，效力较高;能按时或提前完成引导交办的工作，工作成就比拟凸起，后果良好。

　三、在外汇管理方面 20XX 年上半年，本人在调查研讨的基本上，分析了我县 XX 公司增添较多，领用出口收汇核销单大幅度增加，出口额大，收汇额小，核销率较低，存在必定风险隐患的问题，在支局局务会上提出了加强核销单管理，从源头上防备出口收汇核销危险的看法，取得局务会的采纳。随即，本人制定了《关于对外贸进出口企业出口收汇核销单管理的有关规定》，采用差别看待、分类管理、有保有压的办法，加强核销单管理。并组织发展对局部外贸企业外汇需要情形的问卷调查，制订了《对于进一步支撑××*外贸出口的领导意见》，对辖区外汇指定银行提出了六条窗口指点意见。此外，还组织对部门私营企业运作情况的考察，剖析其运作存在的问题，提出了增强私营外贸企业出口收汇核销管理的措施。从而，增进了我县外贸企业领单、出口、收汇、核销的良性轮回。

　 银行业务人员工作总结

　总的来说，我在过去一年中的工作仍是不错的，除了很好的完成了本人的工作外，还辅助同事完成一些力不胜任的事情，也因而屡次受到领导的赞赏，在年初奖金的发放中也是所有人员中最多的。我工作的清楚白白，清清白白，没有做任何不利于工作的事件，也不做错过任何账目。我认真服从领导的唆使和共事的正确提议，我做的始终很好。

　一年来，本人分管、协管的股室较多，工作范畴广、任务重、义务大，因为本人准确懂得上级的工作安排，动摇执行党和国度的金融方针政策，严厉履行支行的规章轨制，较好地实行了作为行政职务和作为专业技巧职务的职责，施展了领导治理和组织和谐才能，充足调动宽大员工的工作踊跃性，较好地完成了分管和协管股室全年的工作任务。

　一、在廉的方面 1.按规定执行个人重大事项讲演制度、个人收入申报制度。

　2.严格执行和保护党的“四大纪律八项请求”，自觉遵照《廉明从政准则》，自觉做到遵守党的纪律不摇动，执行党的纪律不走样。加强接收监视的意识，自动接受党组织、党员和大众的监督。一年来，本人严格遵守党

　的政治纪律、组织纪律、经济工作纪律和干部工作纪律。自发做到同党中心坚持高度一致，不两面三刀、自行其是;遵守民主集中制;依法行使权利，不滥用职权、玩忽职守;廉洁奉公;管好配偶、子女和身边工作职员，不容许他们应用本人的影响谋取私利;公平正直用人，不任人唯贤、结党营私;艰难斗争，不奢靡挥霍、贪图享受;求实为民，不平心而论、与民争利。

　3.亲密接洽群众，尽力实现、维护、发展国民群众的基本好处。本人坚固树立正确的权力观、位置观、利益观，树破为人民服务的思维，把人民满足不满意、拥戴不拥护、赞同不同意作为工作的起点和落脚点，努力为群众办实事、办好事 4.在干部提拔任用工作中，当真贯彻落实《党政领导干部选拔任用工作条例》和《行员管理暂行措施》的有关划定，保持公然、同等、竞争、择优的准则，推进支行用人机制的改造，并逐渐走向法治化的轨道。

　5.严格执行各项规章制度。本人言传身教，严格要求，坚持以制度用人，以制度管人，并领导、教导员工自觉执行支行各项规章制度，建立爱行如家、爱岗敬业的良好风气。

　二、在绩的方面

　自己工作思路清楚，打算性、前瞻性、前导性强;开辟进取，常常提出公道化倡议并获采用，实现较重的本职工作义务跟领导交办的其余工作;讲求工作方式，效力较高;能按时或提前完成引导交办的工作，工作成就比拟凸起，后果良好。

　三、在外汇管理方面 20XX 年上半年，本人在调查研讨的基本上，分析了我县 XX 公司增添较多，领用出口收汇核销单大幅度增加，出口额大，收汇额小，核销率较低，存在必定风险隐患的问题，在支局局务会上提出了加强核销单管理，从源头上防备出口收汇核销危险的看法，取得局务会的采纳。随即，本人制定了《关于对外贸进出口企业出口收汇核销单管理的有关规定》，采用差别看待、分类管理、有保有压的办法，加强核销单管理。并组织发展对局部外贸企业外汇需要情形的问卷调查，制订了《对于进一步支撑××*外贸出口的领导意见》，对辖区外汇指定银行提出了六条窗口指点意见。此外，还组织对部门私营企业运作情况的考察，剖析其运作存在的问题，提出了增强私营外贸企业出口收汇核销管理的措施。从而，增进了我县外贸企业领单、出口、收汇、核销的良性轮回。

　近年来，我校在上级党委大力支持和帮助下，党风廉正建设和反腐败工作的扎实开展致使我校的其他各项工作都取得了可喜的成绩。教育教学管理水平连年提升，受到了市教育局和乡党委、政府的赞扬和表彰。为了总结经验，警示自我，以便明确方向，现对我个人贯彻执行党风廉政建设及廉洁...

篇六：银行八项规定自查原因剖析

关于落实中央八项规定的自查自纠报告范文

　根据《中共**县委办公室关于印发<关于执行中央八项规定精神情况的督查方案>的通知》文件精神，对照中央和省、市八项规定精神的具体措施和要求，我行于 3 月 12 日-16日对我行贯彻落实中央八项规定精神方面进行了深入细致的自查。现将自查情况报告如下：

　一、贯彻落实中央八项规定的整体情况 以**县委办公室印发的《关于执行中央八项规定精神情况的督查方案》为重点，我行领导积极安排全行员工认真学习中央八项规定相关内容，同时通过与每位员工谈话，让其认识到中央八项规定的重要性。针对我行自身业务特点，我行对以下具体内容进行了认真自查。

　1、文件简报精简规范情况良好； 2、会议精简规范情况良好； 3、领导干部直接联系群众执行情况良好； 4、会议精简压缩情况良好； 5、经费预算管理情况良好； 6、领导干部办公用房标准执行情况良好； 7、领导干部用车标准执行情况良好； 8、加强纪律作风建设方面执行情况良好。

　二、自查自纠中发现的问题

　在全行的监督中，我行全体干部职工认真学习中央八项规定内容，无违反中央八项规定精神的案例发生。

　三、解决措施 无。

　四、工作建议 1、深入学习领会习近平总书记重要讲话精神，进一步把思想和行动统一到中央精神上来。

　2、认真履行职责，把执行“八项规定”作为一项经常性工作。

　3、以身作则、率先垂范，树立良好形象。

　通过此次自查，我行认真全面学习了贯彻落实中央八项规定精神的相关内容，使得中央八项规定精神深入人心，两个责任落实到人，为进一步加强我行的党风廉政建设工作打下了坚实的基础。

　特此报告。

　 二〇一八年三月二十日

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